Структура и органы управления образовательной организацией
Структура управления Муниципального автономного дошкольного образовательного учреждения детский сад № 29 «Аист» комбинированного вида города Ишимбая муниципального района Ишимбайский район Республики Башкортостан строится с ориентацией на личность ребенка, учитывая его специфические особенности.
Управление Учреждением осуществляется в соответствии с законами Российской Федерации и Республики Башкортостан на основе принципов единоначалия и самоуправления. Формами самоуправления в Учреждении являются общее собрание трудового коллектива, родительский комитет, педагогический совет, Наблюдательный совет. Порядок выборов органов самоуправления и их компетенция определяются Уставом Учреждения.
В состав общего собрания трудового коллектива Учреждения входят все работники Учреждения.
Общее собрание трудового коллектива Учреждения имеет право:
- рассматривать и принимать проект Устава, изменений и дополнений, вносимых в Устав, правила внутреннего трудового распорядка, соглашение между администрацией и профсоюзным комитетом Учреждения.
- обсуждать вопросы состояния трудовой дисциплины в Учреждении и мероприятия по ее укреплению;
- рассматривать, обсуждать и принимать должностные инструкции;
- рассматривать вопросы охраны и безопасности условий труда работников, охраны здоровья воспитанников Учреждения;
- определять направление экономической деятельности Учреждения и вносить предложения Учредителю по улучшению финансово-хозяйственной деятельности;
- рассматривать и принимать Коллективный договор.
Педагогический совет Учреждения состоит из педагогов, медицинских работников, родителей (законных представителей) с правом совещательного голоса.
Председателем педагогического совета является заведующий Грабцова Ф.Ш.
Педагогический совет:
- определяет направление образовательной деятельности;
- отбирает и принимает образовательные программы для использования в Учреждении;
- обсуждает вопросы содержания, форм и методов образовательного процесса, планирования образовательного процесса Учреждения;
- рассматривает вопросы повышения квалификации и переподготовки кадров;
- организует выявление, обобщение, распространение, внедрение педагогического опыта;
- рассматривает вопросы организации дополнительных услуг родителям, в том числе платных;
- заслушивает отчеты заведующего о создании условий для реализации образовательных программ;
- принимает решение о переводе воспитанников в следующую возрастную группу;
- принимает локальные акты по вопросам организации образовательного процесса;
- рассматривает характеристики педагогов, представленных к наградам.
Родительский комитет организует работу с родителями (законными представителями) детей Учреждения по разъяснению их прав и обязанностей, значения всестороннего воспитания ребенка в семье.
В состав родительского комитета входят представители родителей (законных представителей) воспитанников, по одному от каждой группы. Представители в Комитет избираются ежегодно на групповых родительских собраниях в начале учебного года. Председателем родительского комитета является Жигалова А.В.
Основными задачами Родительского комитета являются:
- содействие администрации Учреждения;
- совершенствование условий для осуществления образовательного процесса, охраны жизни и здоровья воспитанников, свободного развития личности;
- защита законных прав и интересов воспитанников;
- организация и проведение мероприятий.
Наблюдательный совет Учреждения (далее - Наблюдательный совет) создается в составе членов совета - от 5 до 11 человек.
В состав Наблюдательного совета входят:
представители Учредителя – до 3-х человек;
представители общественности – до 5-х человек;
представители работников Учреждения (не более 1/3 от общего числа членов Наблюдательного совета на основании решения собрания трудового коллектива Учреждения, принятого большинством голосов от списочного состава участников собрания) – до 3-х человек.
Председателем Наблюдательного совета является Гибадуллина Ф.Р.
Срок полномочий Наблюдательного совета составляет 5 лет.
К компетенции Наблюдательного совета относится рассмотрение:
1) предложений Учредителя или руководителя Учреждения о внесении изменений в настоящий Устав;
2) предложений Учредителя или руководителя Учреждения о создании и ликвидации филиалов Учреждения, об открытии и закрытии его представительств;
3) предложений Учредителя или руководителя Учреждения о реорганизации или ликвидации Учреждения;
4) предложений Учредителя или руководителя Учреждения об изъятии имущества, закрепленного за Учреждением на праве оперативного управления;
5) предложений руководителя Учреждения об участии Учреждения в других юридических лицах, в том числе о внесении денежных средств и иного имущества в уставный (складочный) капитал других юридических лиц или передаче такого имущества иным образом другим юридическим лицам в качестве учредителя или участника;
6) проекта плана финансово-хозяйственной деятельности Учреждения;
7) по представлению руководителя Учреждения проектов отчетов о деятельности Учреждения и об использовании его имущества, об исполнении плана финансово-хозяйственной деятельности и годовой бухгалтерской отчетности Учреждения;
8) предложений руководителя Учреждения о совершении сделок по распоряжению имуществом, которым в соответствии с Федеральным законом "Об автономных учреждениях" Учреждение не вправе распоряжаться самостоятельно;
9) предложений руководителя Учреждения о совершении крупных сделок;
10) предложений руководителя Учреждения о совершении сделок, в которых имеется заинтересованность;
11) предложений руководителя Учреждения о выборе кредитных организаций, в которых Учреждение может открыть банковские счета;
12) вопросов проведения аудита годовой бухгалтерской отчетности Учреждения и утверждения аудиторской организации.
Контроль деятельности Муниципального автономного дошкольного образовательного учреждения детский сад № 29 «Аист» комбинированного вида города Ишимбая муниципального района Ишимбайского района Республики Башкортостан осуществляется учредителем - администрацией Муниципального района Ишимбайский район РБ
Данная функциональная структура управления является оптимальной, поскольку она четко определяет права и полномочия каждого подразделения, каждый работник занимается определенным кругом своих обязанностей. В то же время при данной структуре сохраняется принцип единоначалия, при котором нет размывания ответственности, а также присутствует четкость инструкций.
Данные структурные подразделения осуществляют свою деятельность на базе МАДОУ детский сад № 29 «Аист», находящемся по адресу: Республика Башкортостан, г. Ишимбай, ул. Космонавтов, д. 6а; тел. 8(34794)22460; e-mail: aist.29@yandex.ru.
| Наименование органа управления / структурного подразделения | ФИО руководителя структурного подразделения | Должность руководителя структурного подразделения | Адрес местонахождения структурного подразделения | Адрес официального сайта структурного подразделения | Адреса электронной почты структурного подразделения | Положение об органе управления / о структурном подразделении |
|---|---|---|---|---|---|---|
| отсутствует | отсутствует | отсутствует | отсутствует | отсутствует | отсутствует | отсутствует |
Сведения о филиалах
|
№ п/п
|
Наименование филиала | ФИО руководителя | Должность руководителя | Адрес места нахождения | Электронная почта | Адрес официального сайта или страницы филиала в сети «Интернет» (при наличии) | Положение о филиале |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| отсутствует | отсутствует | отсутствует | отсутствует | отсутствует | отсутствует | отсутствует | отсутствует |
Сведения о представительствах
| № п/п | Наименование представительства | ФИО руководителя | Должность руководителя | Адрес места нахождения | Электронная почта | Адрес официального сайта или страницы представительства в сети «Интернет» (при наличии) | Положение о представительстве |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| отсутствует | отсутствует | отсутствует | отсутствует | отсутствует | отсутствует | отсутствует | отсутствует |